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k8凯发天生赢家·一触即发自成立起就十分重视环境保护、社会担当及组织治理。k8凯发天生赢家·一触即发一直倡导绿色办公，多个办公室所在建筑拥有LEED认证，此外k8凯发天生赢家·一触即发尽量选择公共交通特别是地铁交通发达的建筑，方便员工通勤；在社会公益方面，k8凯发天生赢家·一触即发设立了专项基金及社会责任与公益委员会系统领衔公益事业；在组织治理方面，k8凯发天生赢家·一触即发在创所之初就积极践行“理念打底，制度先行”，并不断优化提升组织管理能力。

成立六周年之际，k8凯发天生赢家·一触即发综合参考了联合国《SDGs（联合国可持续发展目标）企业行动指南》、全球报告倡议组织（GRI）发布的《可持续发展报告指南》、可持续发展会计准则委员会发布的《SASB Standards》以及《中国企业社会责任报告指南基础框架（CASS-ESG5.0）》 等国际和国内标准，从E（Environment）、S（Social）、G（Governance）的维度，体系性地梳理了2022年及过往，k8凯发天生赢家·一触即发全国办公室在提升内部认知和能力建设，倡导环境保护，营造多元、平等与共融的文化，以及推动可持续社会价值创造等方面进行的尝试与探索，于2023年4月经管理委员会批准发布k8凯发天生赢家·一触即发首份《k8凯发天生赢家·一触即发环境、社会和治理（ESG）报告2022》。

• 将ESG治理融入战略

• 完善各项管理制度

• 构建合理高效的治理机制

• 成为合伙人合作和发展的助力平台

• 事业伙伴积极赋能

  
  

• 全心全意守护我们的客户
• 确立k8凯发天生赢家·一触即发特色的一体化制度
• 专业部门和行业委员会覆盖客户需求
• 知识分享践行利他主义
• 提升服务质量，把控服务风险

• 为员工提供具有竞争力的薪酬和福利

• 为员工搭建稳健透明的晋升渠道

• 满足员工对于综合能力的提升需求

• 给予员工温暖的关爱

• 设立专项基金，系统领衔公益

• 多样的党组织活动，发挥党员先锋模范作用

• 行业共建，共享共赢

• 呵护青少年健康安全成长

• 走进校园：帮助法学学子规划职业道路

• 倡导绿色办公
• 租用绿色物业
• 助力环保类客户发展